Fri, 24 May 2013
Home » Archivos
Niños instrumentalizados durante la ruptura familiar
Publicado el 20 may, 2013 en 21:44 en Opinión | Visto 7 views No hay comentarios | No hay comentarios
Las actitudes manipuladoras de quienes tratan de ganar a alguno de sus hijos para la propia causa son más frecuentes de lo que pudiera creerse. En los estudios de la Doctora Judith Wallerstein, una quinta parte de los niños acabaron convirtiéndose en aliados de uno de los padres frente al otro. Los adultos que buscan
RSE y Bangladesh: la solución no es abandonar, sino mejorar
Publicado el 10 may, 2013 en 17:00 en Opinión | Visto 17 views No hay comentarios | No hay comentarios
RSE y Bangladesh: la solución no es abandonar, sino mejorar. Las empresas multinacionales que fabrican sus productos en este país no pueden alegar que no es de su responsabilidad lo que suceda en fábricas que no son de su propiedad y mirar para otro lado.No pueden defender que no va con ellas si las personas
¿No te gusta tu trabajo?, ¿Qué puedo hacer para que me guste?
Publicado el 30 abr, 2013 en 22:49 en Opinión | Visto 60 views No hay comentarios | No hay comentarios
¿No te gusta tu trabajo? , ¿Qué puedo hacer para que me guste mi trabajo? Se preguntan diariamente muchos trabajadores. Trabajando.com te ofrece algunos consejos para ver la situación de una forma más positiva. Suele ser muy complicado encontrar el trabajo de nuestros sueños, por eso, y dadas las circunstancias económicas y laborales, muchos tratan
Un gran maestro. (A la memoria de José Luis Sampedro)
Publicado el 22 abr, 2013 en 20:06 en Opinión | Visto 52 views No hay comentarios | No hay comentarios
Un gran maestro: El fallecimiento de José Luis Sampedro supone la desaparición de una de las figuras intelectuales más destacadas del siglo XX y principios del XXI en España. Fue un brillante catedrático de Estructura Económica durante más de 30 años en la Universidad Complutense. En su labor de profesor destacaba por su brillantez oratoria,
El liderazgo de las mujeres ¿cuestión de cuotas o de práctica cotidiana?
Publicado el 11 abr, 2013 en 22:18 en Opinión | Visto 80 views No hay comentarios | No hay comentarios
El liderazgo de las mujeres ¿cuestión de cuotas o de práctica cotidiana? “Lo que todavía nos falta a las mujeres aprender es que nadie te da poder. Simplemente lo tienes que tomar tú”. (Roseanne Barr) En los últimos tiempos el liderazgo de las mujeres es una cuestión que surge periódicamente como un indicador permanente de
El fondo del tonel o Seneca y el buen uso del tiempo.
Publicado el 29 mar, 2013 en 10:13 en Opinión | Visto 71 views No hay comentarios | No hay comentarios
El fondo del tonel o Seneca y el buen uso del tiempo. En la primera de sus cartas a Lucilio, una de las más bellas, Séneca denuncia indignado la incoherencia de los humanos. Nuestra única riqueza, dice, es el tiempo, y somos tan locos que, mientras luchamos para evitar que nos despojen de cosas a
El feminismo y el hombre nuevo
Publicado el 19 mar, 2013 en 21:01 en Opinión | Visto 74 views No hay comentarios | No hay comentarios
El feminismo y el hombre nuevo “Para dar el salto debemos superar paradigmas caducos entre los que se mueve la izquierda política y social y las administraciones públicas, no podemos hablar de concejalías, secretarías o áreas de la mujer, porque ello supone que al hombre no hay que cambiarlo…” A unos días del 8 de
Los 3 factores clave que ayudan a motivar a un trabajador
Publicado el 11 mar, 2013 en 19:26 en Opinión | Visto 105 views No hay comentarios | No hay comentarios
Los 3 factores clave que ayudan a motivar a un trabajador. Autonomía, aprendizaje y autorrealización son los tres aspectos que sustituyen al dinero como incentivo y que consiguen un compromiso continuo y sostenible del empleado con el tiempo. Ésta es la verdadera clave de la organización y el verdadero reto del líder o responsable de
La igualdad entre hombres y mujeres
Publicado el 25 feb, 2013 en 17:06 en Opinión | Visto 92 views No hay comentarios | No hay comentarios
La igualdad entre hombres y mujeres es, aún en la actualidad, una asignatura pendiente en facetas especialmente importantes de la vida personal y social. Cuestiones como la discriminación salarial, la violencia de género, la mayor dificultad de la mujer para acceder a un puesto de trabajo, la conciliación de la vida personal, laboral y familiar
Por qué las mujeres son mejores líderes que los hombres (aunque no quieran)
Publicado el 14 feb, 2013 en 20:47 en Opinión | Visto 85 views No hay comentarios | No hay comentarios
Por qué las mujeres son mejores líderes que los hombres (aunque no quieran) ¿Está el futuro de la empresa en incorporar más mujeres a puestos de responsabilidad? (Corbis) La principal razón es que se tiende a pensar que sus características como encargada del hogar, madre y esposa, en definitiva, la figura que tiende a proporcionar
